Rôles et tâches 2016-02-01 Salut à tous, Afin de m'aider dans la ligue et ainsi vous permettre de contribuer à votre tour, voici quelques rôles et tâches disponibles. Je suis également ouvert à d'autres suggestions si vous en avez. Si vous êtes intéressé à une ou quelques tâches, faite-moi signe en me spécifiant votre ordre de préférence. Répondez-moi par courriel à : predz_lhsvr@hotmail.com ------------------------------------------------------- 1- Responsable honneurs et trophées en fin de saison = JEAN BOUCHER Déterminer les honneurs de la ligue au terme de la saison. Notez ici qu'à la fin de chaque saison, chacun des DG doivent déterminer les honneurs de leur équipe. 2- Responsable d'annoncer les joueurs de la semaine (+ joueurs du mois) Le responsable devra annoncer, à chaque lundi, les 3 étoiles de la dernière semaine. On peu aussi déterminer les 3 étoiles du mois. Il est donc important de faire un suivi sur les stats 3- Responsable mise à jour des cote espoirs Hockey's Future Idéalement, ça serait à chacun des DG de le faire, en se connectant, puis de changer les cotes de leurs prospects. Je mandaterais tout de même quelqu'un pour faire un survol de temps en temps. 4- Responsable mise à jour des photos des joueurs (source NHL.com) Prendre les photos des joueurs sur le site de la NHL puis de les envoyer au président (prénom nom.jpg) 5- Responsable(s) "agents" qui examine le statut des joueurs Les joueurs mal utilisé ou souvent sur le marché des transactions seront fourni au président. Ainsi, ces informations pourraient être prises en compte lors des renouvellements de contrat ou pour le marché des UFA. 6- Responsable(s) pour trouver les joueurs établis à mettre dans le repêchage Dresser une liste des joueurs établis (NHL et AHL) qui pourraient être inclus dans le repêchage annuel 7- Responsable(s) pour trouver les joueurs établis pouvant être recotés + jeunes joueurs pouvant être recoté Dresser une liste des joueurs (vétérans et jeunes) qui ont un potentiel de recote. En prenant en compte la cote actuel du joueur puis la saison en cours NHL + saison précédente. 8- Responsable(s) vérifier l'exactitude des positions des joueurs Je garde un oeil attentif sur ce point mais toujours pratique d'avoir 1-2 paires de yeux supplémentaire. Les uniques sources sont : eliteprospects.com, nhl.com, ahl.com, hockeydb.com 9- Responsable prédictions saison régulière J'aimerais mettre en place, un jeu de prédiction au début de chaque saison. Exemple: meilleur butteur, meilleur passeur, meilleur pointeur, gardien avec le plus de victoire, etc. Un système de point sera attribué. TOUS les DG devront participer. Il aurait un prix au gagnant qui aura accumulé le plus de point durant la saison. Par exemple, une recote. On pourrait aussi le faire pour les séries mais sans nécessairement avec un prix au final. 10- Responsable(s) système de commandites Afin de jouer avec les finances des équipes, on pourrait ré-instaurer un système de commandite comme on avait déjà eu dans le passé. Tu achète des commandites (défi à réaliser), tu associe un joueur de ton équipe et si réussi le défi du gagne un montant X $$ 11- Responsable(s) quizz ou jeu Pourquoi pas mettre en place des quizz sur l'historique de la ligue, des stats, rendement de joueur, repêchage, etc. Simplement pour le plaisir, à fréquence X / mois En plus des tâches ci-dessus, je vais former quelques comités pour m'aider dans des décisions. Ça sera moi qui déterminera les DG qui en feront parti. Vous pouvez quand même me dire si certaines vous intéresse. 1- Comité pour approuver des transactions pointilleuses (président + 4 personnes maximum) Soutenir le président lorsqu'une transaction fait l'objet d'analyse 2- Comité pour conseiller/approuver les signatures RFA/UFA (président + 2 personnes maximum) Soutenir le président pour conseiller des offres et approuver les signatures 3- Comité pour approuver les nouveaux règlements (au choix du président) Soutenir et conseiller le président sur les nouveaux règlements à adopter suite aux recommandations de l'ensemble des DGs J'aimerais avoir une confirmation de tous et chacun. Si vous ne voulez pas participer, aucun problème faite simplement me le dire. Svp essayez de me revenir le plus tôt possible d'ici 2-3 semaines afin que je puisse bâtir une liste de rôles et tâches. Merci à tous et bonne journée !
